中国电石网讯：

9月20日，天业集团安全生产委员会组织开展首届安全内训师比赛初赛活动，此次比赛对于进一步提高天业集团各分子公司安全培训质量，提升安全内训师授课水平，建设一支业务精、能力强、素质好的安全内训师队伍具有重要意义。

此次赛课采取“评委打分”的方式进行，27名安全内训师依次上台，逐个展示授课内容及形式。他们激情饱满、意气风发，授课风格各有千秋，结合自身工作实际，从动火作业、登高作业、受限空间等多个方面进行了精彩的讲授。

为达到“以赛促学、赛教结合”的目的，在授课结束后，评委对选手的表现给予专业独到的点评，从课件制作、语言表达，以及课程内容结构、授课演绎技巧等方面，提出了宝贵的意见建议，使选手们受益匪浅。同时，选手间针对课程讲授进行了分享和互评，提出授课中存在不足，指出了下一步改进和提升的方向，为后续课程设计、实战授课等打下良好基础。通过激烈角逐，最终评选出前十一名选手进入决赛。

今后，天业集团将充分发挥安全内训师团队力量，积极开展内训活动，开发丰富、优质的课程，努力提升员工素质与技能，为打造高素质人才队伍，推动公司高质量发展作出新的贡献。(苏丽丽)

9月19日，新疆天业天伟化工厂举办2023年叉车、铲车职工职业技能竞赛，进一步提升职工操作技能，促进高素质、高技能员工队伍的建设与培养。

此次比赛分为理论知识和技能操作两部分。叉车、铲车竞赛作为本次技能大赛竞赛的首秀，吸引了基层52名叉车、铲车选手同台竞技，比拼技能。比赛设置了托盘巧绕障碍、小针破气球、运球投篮、穿针引螺母等实操项目，考验选手们的驾驶技巧和心理素质。

比赛中，选手们屏气凝神、操作稳准、动作敏捷，按照规定路线准确完成规定动作，倒车、转弯、快速、准确、平稳地操作和驾驶技巧，赢得现场观众阵阵掌声。女性叉车驾驶员表现尤其出色，她们在方寸之间多了一份细心和耐心，展现了精湛的专业技能和巾帼风采。经过激烈角逐，焦俊喜和黎明明分获铲车、叉车个人一等奖。

“参加这次比赛不仅使我锻炼了技术，也让我发现了不足之处，在今后的工作中，我将努力提升技能、钻研业务。”参赛选手王荣说道。

近年来，天伟化工厂秉承人才强企理念，重视人才挖掘和培养，在比武中创新、比武中练兵、比武中提高，弘扬劳模精神、工匠精神，不断完善技能人才培训培养体系，进一步激发广大职工群众的劳动热情，为公司高质量发展注入强大动力。（王宇轩 王艳 胡海波 陈光）

9月18日，新疆天业天辰电石厂组织开展PID管道仪表流程图绘图大赛，进一步激发全体员工学习管道仪表流程图的热情，巩固提升员工技能水平。

参赛选手按照工艺流程，规范画出了单元、系统工艺流程中的所有设备、仪表、管道并进行标注，经过一个多小时的认真绘图，一幅幅工整规范的工艺流程图呈现在眼前，充分展现了员工们专业水平和绘图功底。

据了解，本次比赛评审组综合评分后取平均分，本着公平、公正的原则，所有绘制完成的作品将姓名一侧集中装订后，再由评审组统一评定分数。评委们仔细斟酌每一张图纸，从设备整体布局、管道走向、阀门及仪表位置，到设备位号和管段编号标注等，每个细节都不放过。经过评委们专业的评选，一批优秀绘图作品脱颖而出。

此次比赛，不仅检验了员工对岗位知识的掌握程度和驾驭能力，还加深了员工对管线管道、阀门位置、联锁逻辑以及工艺指标的认识，营造了“比、学、赶、超”的学习氛围，激发了全员“苦练内功、提高技能”的热情，切实为公司高质量发展注入人才“源动力”。（刘霞 张晓辉）

为提升天域新实公司职工技能操作水平，促进企业安全生产，加快培养维修技能人才队伍建设，9月15日，新疆天业天域新实公司举办2023年青工技能大赛，来自机修车间的8位选手参与此次比赛。

赛场上，参赛选手同台竞技，他们利用手中的工具在工作台上心无旁骛地测量，熟练地磨锉，锉刀声、敲打声此起彼伏……每一位选手都在争分夺秒地认真加工，将平日里刻苦练习的成效全部展示出来。裁判员们则针对选手的完成质量、安全操作、完成时间等方面进行现场评判打分，比赛气氛紧张而激烈。

钳工工艺在设备维修中有着不可或缺的地位，随着新技术、新设备、新材料的不断发展和涌现，则需要钳工们持续学习改进工具和工艺。“此次技能大赛的举办，为职工们提供了一个互相学习，互相观摩的平台，营造出‘比、学、赶、帮、超’的良好氛围，充分调动了职工学习专业技术知识，钻研业务技能的能力。”机修车间技术员张恒说。

下一步，天域新实公司将持续认真贯彻习近平总书记关于人才工作的重要论述，注重高技能人才的培养，激励引导广大职工勤于钻研技术，为加快构建一支基础扎实、综合素质良好的职工队伍发挥积极作用。（郭勇 李乐乐 李俊巍）